会社情報－クリーニングのクボタ

２０１６自社物件を購入し工場・事務所共に長野アークスへ移転しました（約７００坪）

ABOUT US

名称　株式会社クボタ

本社　〒380-0918 長野市アークス14-33　TEL026-217-1556

代表取締役　久保田恭弘

業種　一般衣類　クリーニング・コインランドリー

　　　　業務用クリーニング機械開発・販売

　　　　クリーニング企画・販売

　　　　家庭用洗剤　企画・開発・販売

　　　　化粧品用クリーナー　開発・販売

　　　　生活関連商品　開発

　　　　業務用洗剤・コインランドリー用洗剤販売

　　　　大判ポスター印刷・業務用印刷機による

　　　　小ロットチラシ印刷

　　　　3Dプリンタで治具などの設計・作成

　　　　ポスター・チラシデザイン

　　　　HP作成（当HPは自社制作で運用を行っています）
関連会社　株式会社ワープシステム（機械関係）

取引銀行

八十二銀行　昭和通り法人営業部

長野県信用組合　中越支店

八十二銀行　昭和通り法人営業部

長野銀行　法人営業部

長野信用金庫　柳原支店

三井住友銀行　長野支店

長野駅前オフィス〒380-0921 長野市栗田2125　長栄長野東口ビル1F

本社地図

代表からのごあいさつ

代表取締役　久保田恭弘

ホームページをご覧いただき、誠にありがとうございます。

弊社は昭和34年、長野市安茂里杏花台で創業し、67年が過ぎました。これもひとえに皆様に支えられたお陰であると、心より感謝申し上げます。

この67年、世の中の変化と歩調を合わせるかのように、クリーニング業も大きく変化して参りました。ファッションのカジュアル化、家庭用洗濯機・洗剤の発達などにより、消費者のニーズも多様化しています。

しかし、どれほど時代が変わろうとも、クリーニングの原点は"洗い"にある ──私たちはそう信じています。しっかりとした"洗いの技術"があってこそ、各種加工やシミヌキといった技術も活き、お客様の大切なお洋服を長持ちさせることができる。67年間、この一点だけはぶれることなく守り続けてまいりました。

この先10年、20年先まで地域の皆様に愛され、身近でお役に立てるクリーニング店であり続けるため、私たちは今後もお客様お一人お一人の満足度の向上に力を入れてまいります。

そして私たちは今、ただ衣類を綺麗にするだけでなく、長年育てていただいたこの長野の地へ「恩返し」をしていく時期にきていると考えています。

地域の皆様が笑顔になれるようプロスポーツチームを応援し、これからの未来を担う高校生たちの挑戦をスポンサーとして支援しています。環境に配慮した洗剤の開発に取り組んでいるのも、すべては「子どもたちが健やかに育つ未来」を残したいという想いからです。

そしてもう一つ。お客様のお洋服を預かり、地域に笑顔を届けてくれているのは、店頭に立つ私たちの仲間──スタッフ一人ひとりです。スタッフが心身ともに健康に、誇りを持って働ける環境を整えることもまた、私たちが何より大切にしていることです。

この先10年、20年先も。お客様の暮らしに寄り添うクリーニング店として、共に働く仲間を大切にする会社として、そして地域と共に歩む企業として、現状に満足することなく歩みを進めてまいります。

創業当時からの強い情熱と、高い志を持ち、これからも一歩ずつ。今後とも変わらぬご愛顧を賜りますよう、よろしくお願いいたします。

株式会社クボタ

代表取締役久保田恭弘

■ 私たちが守りたい未来のお約束〜

日本では、「お洗濯には香りの続く柔軟剤が欠かせない」と考える方が多くいらっしゃいます。しかし、その「いい香り」が、知らず知らずのうちに海の生態系を壊し、魚たちを苦しめているかもしれない事実をご存じでしょうか。長年、あらゆる衣類の「洗い」と向き合ってきたプロとして、未来の地球と子どもたちのために、どうしてもお伝えしたい事実があります。

■ 長続きする香りの正体は「極小のプラスチック」

テレビCMなどでよく目にする「香りが長続きする柔軟剤」。実はあの香りの多くは、香料を目に見えない極小のプラスチック（マイクロカプセル）に閉じ込めたものです。驚くべきことに、柔軟剤キャップ1杯の中には約1億個ものカプセルが含まれていると言われています。お洗濯のたびに、数十万〜数百万個というおびただしい数の極小プラスチックが衣類に付着し、残りは下水処理のフィルターをすり抜け、そのまま川や海へと流れ出てしまっているのです。

■ プランクトンから魚へ。

生態系を壊す連鎖海へ流れ出た極小のプラスチックは、自然界で分解されることはありません。恐ろしいのは、そのサイズが動物プランクトンなどのエサとほぼ同じであることです。プランクトンが誤ってプラスチックを食べ、そのプランクトンを小魚が食べ……と、食物連鎖の中にプラスチックが取り込まれていきます。消化されないプラスチックは魚の胃袋にたまり続け、「お腹がいっぱいだ」と錯覚させます。その結果、本来のエサを食べられなくなり、栄養失調で命を落としてしまう海の生き物たちが後を絶たないのです。

■ 世界で進む法規制と、日本の遅れ

こうした深刻な生態系の破壊を受け、海外ではすでに具体的な法律による禁止が始まっています。ヨーロッパ（EU）では2023年に化学物質の法律（REACH規則）が改正され、製品に意図的に加えられるマイクロプラスチックの販売規制がスタートしました。柔軟剤の「香料カプセル」も明確な禁止対象として指定されており、数年後にはEU圏内で完全に販売が禁止されます。世界が環境汚染を止めるために厳しく動いている中、「いい香りがして嬉しい」と柔軟剤を使い続けている日本は、世界の基準から大きく遅れをとっているのが現状なのです。

■ 衣類に残る成分は、子どもだけでなく大人の肌への負担にも

私たちがもう一つ危惧しているのが、衣類を着る「すべての人」の肌への影響です。「香りが長く続く」ということは、1回の洗濯で衣類に付着した数十万個ものプラスチックカプセルが、ずっと繊維に残ったままだということです。それが動くたびに肌と擦れ合い、パチンと弾けて化学物質をまき散らします。皮膚の薄い子どもたちにとって大きな負担になるのはもちろんのこと、近年では大人でも、この残留成分が原因で肌荒れやアレルギーを引き起こすケースが増えています。大人も子どもも関係なく、24時間直接肌に触れ続けるものだからこそ、想像するだけで恐ろしい事実です。

■ 自然由来の成分で、本来の柔らかさを

柔軟剤を使わないと、衣類はゴワゴワになってしまうのでしょうか。決してそんなことはありません。汚れや成分を繊維に一切残さず、しっかり「洗い落とす」ことこそが、本来のお洗濯のあり方です。

「では、家庭での毎日の洗濯はどうすればいいの？」私たちは長年のクリーニングの経験を活かし、その疑問への答え（取り組みの一つ）として、ご家庭用の「魚を守る洗剤」を開発しました。プロの現場で培った業界トップレベルの汚れ落ちを実現しつつ、洗浄成分は100％植物由来。天然ヤシ油の力を使うことで、化学物質でコーティングしなくても、繊維本来のふんわりとした柔らかさを引き出します。

毎日の「当たり前」のお洗濯を少し見直すだけで、守れる命と未来があります。海や生態系を汚さず、大切な肌を守るための選択肢として、まずは「洗い落とす」ことの大切さを知っていただければ幸いです。

■ 私たちが守りたい、共に働く仲間との約束

クリーニングのクボタは、長野市・須坂市・千曲市・中野市に20店舗を展開しています。店頭でお客様と日々向き合っているのは、私たちの大切な仲間であるスタッフ一人ひとりです。「お客様に心地よいサービスを提供する」ためには、まず「スタッフが心身ともに健康に、安心して働ける環境」を整えることが何より大切である ──私たちはそう考えています。

■ なぜ、いま、はっきりとお伝えするのか

近年、サービス業の現場では、カスタマーハラスメント(カスハラ)やセクシュアルハラスメント(セクハラ)が深刻な社会問題となっています。クリーニング業界も例外ではありません。土下座の強要、暴言・罵倒、SNSへの投稿をちらつかせた過度な要求、卑猥な言動、不必要な身体への接触、店外での待ち伏せ──こうした行為に、現場のスタッフが一人で耐える状況が、これまでまったく無かったとは言えません。

しかし、これからの時代、「お客様だから」という理由で、働く人の尊厳が傷つけられることがあってはならないと、私たちは強く考えています。そこで、会社としての姿勢を明確にするため、全店舗に下記のポスターを掲示しています。

■ 私たちが守りたい、共に働く仲間との約束

クリーニングのクボタは、長野市・須坂市・千曲市・中野市に20店舗を展開しています。店頭でお客様と日々向き合っているのは、私たちの大切な仲間であるスタッフ一人ひとりです。「お客様に心地よいサービスを提供する」ためには、まず「スタッフが心身ともに健康に、安心して働ける環境」を整えることが何より大切である ──私たちはそう考えています。

■ なぜ、いま、はっきりとお伝えするのか

近年、サービス業の現場では、カスタマーハラスメント(カスハラ)やセクシュアルハラスメント(セクハラ)が深刻な社会問題となっています。クリーニング業界も例外ではありません。土下座の強要、暴言・罵倒、SNSへの投稿をちらつかせた過度な要求、卑猥な言動、不必要な身体への接触、店外での待ち伏せ──こうした行為に、現場のスタッフが一人で耐える状況が、これまでまったく無かったとは言えません。

しかし、これからの時代、「お客様だから」という理由で、働く人の尊厳が傷つけられることがあってはならないと、私たちは強く考えています。そこで、会社としての姿勢を明確にするため、全店舗に下記のポスターを掲示しています。

■ クボタの基本方針

皆様からの貴重なご意見・ご指摘には、これまで通り誠意をもって真摯に対応してまいります。しかし、スタッフの尊厳を傷つける言動やハラスメント行為、過度な要求に対しては、会社として毅然と対応させていただきます。

1. スタッフ個人に対応を任せません。会社が引き受けます。ハラスメント行為があった場合、現場のスタッフが一人で抱え込むことのないよう、直ちに責任者へ報告・相談する体制を整えています。組織として厳正に対応いたします。

2. 内容が刑法に抵触すると判断した際は、警察等の関係機関へ通報いたします。ためらいません。

3. 当店をご利用でない方の立ち入りはお断りいたします。スタッフの安全を最優先します。

■ 「お客様第一」の前に、「スタッフ第一」

スタッフが安心して笑顔で働ける店だからこそ、お客様にも心地よいサービスをお届けできる。私たちはそう信じています。クリーニングという仕事に誇りを持ち、長く腰を据えて働いてくれている仲間たちを、会社は必ず守ります。

すべてのお客様にご満足いただけるお店づくりのため、温かいご理解をお願い申し上げます。

■ クボタで働くことを考えてくださっている方へ

「働く人を大切にしてくれる会社かどうか」──就職・転職を考えるとき、これはとても大切な判断軸だと思います。私たちクボタは、創業から67年、地域の皆様に支えられて歩んでまいりました。これからの10年、20年も、地域に愛されるクリーニング店であり続けるために、「働く仲間を守ること」を経営の根幹に据えています。

未経験の方も、ブランクのある方も、安心してご応募ください。そして何より、あなたが理不尽な目に遭ったとき、会社が必ず守ります。

ご応募・お問い合わせは、本社までお気軽にご連絡ください。 TEL 026-217-1556(株式会社クボタ本社)